L'Ordre des Coachs en Développement Intégral (OCDI)
La communauté structurée des praticiens du Coaching Intégral.
L'Ordre des Coachs en Développement Intégral (OCDI)
Qu'est-ce qu'un coach en développement intégral ?
Un coach en développement intégral est un praticien formé au Coaching Intégral d’Influence et de Transformation, capable d’accompagner une personne, une équipe, une organisation ou un système sur les neuf dimensions du développement humain intégral. Il ne délivre pas des techniques : il installe des architectures de transformation.
Pourquoi un Ordre ?
Parce que la qualité d’une pratique se mesure à la rigueur de ses praticiens. L’OCDI existe pour garantir :
- la discipline dans l’exercice du coaching intégral ;
- les standards partagés par l’ensemble de la communauté ;
- la transmission disciplinée de la méthode ;
- l’éthique professionnelle qui lie chaque praticien.
Conditions d'admission
L’admission à l’OCDI est réservée aux coachs ayant achevé un cursus validé par l’Académie PaDI, respectant la charte déontologique et s’engageant dans un dispositif exigeant de formation continue, de supervision et de mise en situation réelle.
Charte déontologique
L’exercice du coaching intégral suppose le respect de principes non négociables : confidentialité absolue, bienveillance structurée, indépendance de jugement, refus de toute influence abusive, obligation de formation continue.
Registre gradué des praticiens
L’OCDI structure la progression des coachs à travers un registre gradué permettant à chaque praticien de faire reconnaître son niveau d’expertise et à chaque commanditaire de choisir en toute clarté.
Devenir coach certifié
Candidature, formation, supervision : nous avons tracé la route, il ne reste plus qu'à faire le premier pas. Rejoignez l'OCDI et transformez votre ambition en expertise.